Reformasi nasional tahun 1998 yang menginginkan adanya perubahan di segala bidang menuju ke arah perbaikan, baik itu menyangkut masalah politik, ekonomi, sosial budaya, hukum dan lain sebagainya termasuk masalah militer juga disoroti khususnya dengan peran ganda TNI yaitu sebagai kekuatan pertahanan/keamanan dan sosial politik. Gejolak bangsa ini telah di respon baik oleh TNI yaitu dengan melak…
Studi ini mengeksplorasi kurikulum pendidikan di TNI AL sebagai pilar fundamental dalam menjadikan personel TNI AL yang mampu menghadapi dinamika dan kompleksitas tugas yang terus berkembang, pengaruh keterlibatan stakeholder sebagai pembina pendidikan di TNI AL dipandang perlu lebih responsif, adaptif dalam mengambil keputusan dalam hal inovasi pendidikan dan inovasi teknologi sangat penting u…
Penelitian ini dilatar belakangi permasalahan kendala dalam proses pendistribusian dan pelaporan perbekalan cair yang belum berjalan optimal, permasalahan infrastruktur khususnya kondisi tangki timbun perbekalan cair yang belum memadai, dan sistem pelaporan yang belum terintegrasi dan efisien menyulitkan pengawasan, evaluasi, dan pengambilan keputusan terkait manajemen perbekalan cair. Tujuan p…
Dalam menganalisis kebutuhan personel Perwira Korps Suplai TNI Angkatan Laut dapat dilaksanakan dengan menggunakan simulasi cross sectional model untuk menentukan kebijakan pembinaan karier perwira secara efektif. Penelitian ini berfokus pada tiga aspek utama: pertama, mengetahui jumlah intake personel Korps Suplai yang diperlukan setiap tahunnya untuk mencapai keseimbangan komposisi secara ber…
Penelitian ini mengkaji tren anggaran Surat Berharga Syariah Negara (SBSN) dari tahun anggaran 2021 hingga 2024, yang ditujukan untuk mendukung kesiapan Sistem Senjata Armada Terpadu (SSAT) di TNI Angkatan Laut (TNI AL). Fokus utama dari tesis ini adalah untuk mengevaluasi dampak alokasi anggaran SBSN terhadap pengembangan infrastruktur dan kemampuan logistik yang mendukung SSAT TNI AL. Dengan …
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh disiplin dan kompensasi non-finansial terhadap kinerja personel Disdikal dengan kepuasan kerja sebagai variabel moderasi. Latar belakang penelitian ini berangkat dari permasalahan rendahnya tingkat disiplin dan terbatasnya kompensasi non-finansial yang dapat berdampak pada penurunan kinerja personel di lingkungan TNI Angkatan Laut. Dalam kont…
Sumber daya manusia merupakan salah satu unsur utama pembentuk organisasi. Dalam mengelola sumber daya manusia ini timbul permasalahan kompleks yang harus diselesaikan oleh pengambil keputusan. Salah satu dari permasalahan sumber daya manusia tersebut adalah mengenai proses seleksi untuk penempatan jabatan perwira. Pengambil keputusan harus mampu menempatkan personel yang tepat pada jabatan yan…
TNI Angkatan Laut menjalankan tugas TNI dalam pembangunan dan pengembangan kekuatan matra laut. Ini termasuk pembinaan personel untuk mendukung tugas lainnya di TNI Angkatan Laut. Terdapat ketidakseimbangan khususnya pada komposisi perwira, sehingga penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pembinaan personel guna mewujudkan komposisi perwira yang ideal di lingkungan TNI AL, menggunakan metod…
Dalam sejarah peperangan yang terjadi hingga hari ini, logistik mempunyai peran yang krusial dan menentukan hasil akhir suatu perang. Dalam penelitian ini, peran dan fungsi logistik sebagai pendukung utama operasi matra laut dan operasi gabungan TNI dikembangkan sehingga mampu menjangkau wilayah-wilayah perbatasan Negara Indonesia. Tujuan dari penelitian ini adalah menganalisis konsep gelar log…
Negara Kesatuan Republik Indonesia merupakan negara kepulauan (archipelago state) dengan letaknya yang strategis dan banyaknya sumber kekayaan alam, akan menimbulkan ancaman yang harus dihadapi oleh komponen pertahanan negara. TNI AL sebagai bagian dari komponen pertahanan, dalam pelaksanaan tugasnya sangat bergantung kepada kemampuan dan kekuatan yang dimiliki sesuai postur TNI AL. Pembangunan…