Text

OPTIMALISASI INTEGRASI KOMPETENSI PRAJURIT TNI UNTUK MENDUKUNG KESIAPAN TRANSISI KARIER PRAJURIT YANG AKAN PURNATUGAS DIHADAPKAN PADA UNDANG-UNDANG TNI NOMOR 3 TAHUN 2025

---

Purnatugas merupakan fase transisi kritis bagi prajurit TNI dari
kehidupan militer ke sipil. Implementasi UU TNI No. 3 Tahun 2025
mengubah paradigma purnatugas, namun dihadapkan pada realitas
rendahnya kesiapan prajurit. Penelitian ini bertujuan untuk merumuskan
model optimalisasi integrasi kompetensi guna mendukung kesiapan transisi
karier dalam konteks regulasi baru tersebut. Penelitian ini menggunakan
pendekatan kualitatif. Data primer dikumpulkan melalui wawancara
mendalam dengan tujuh narasumber ahli (Pamen) dari Spers TNI dan
Spersal. Data diolah menggunakan analisis tematik dengan bantuan
perangkat lunak NVivo 12 Pro dan dianalisis menggunakan kerangka
SWOT. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kesiapan aktual prajurit masih
sangat rendah ("gamang" dan "cemas"). Hal ini disebabkan oleh dua faktor
utama: (1) Kelemahan internal berupa "Kendala Mindset" yang kaku dan
terstruktur, dan (2) Ancaman eksternal berupa "Kendala Sistemik" (tidak
adanya sertifikasi formal dan jaringan). Ditemukan adanya "Kesenjangan
Penerjemahan Skill"; sistem berhasil menciptakan modal soft skill (disiplin,
kepemimpinan), namun gagal menyediakan "jembatan" (sertifikasi hard skill
teknologi/kewirausahaan) untuk mentransfer modal tersebut. UU No. 3
Tahun 2025 merupakan Peluang (landasan hukum) yang kuat, namun
terhambat oleh Ancaman (pemahaman yang belum merata). Analisis
SWOT menempatkan organisasi pada Kuadran III (Strategi Turn Around).
Oleh karena itu, penelitian ini merekomendasikan kebijakan, strategi, dan
upaya yang berfokus pada implementasi Career Transition Program (CTP)
"Double Track" yang dimulai 3-5 tahun sebelum purna, didukung oleh
pendampingan psikososial untuk mengubah mindset dan sosialisasi masif
UU baru.
Kata kunci: Optimalisasi Kompetensi Prajurit, Kesiapan Transisi Purnatugas
Prajurit TNI, Implementasi UU TNI No. 3 Tahun 2025, Analisis Kualitatif
dengan Nvivo 12 Pro dan SWOT.

---

Ketersediaan

Informasi Detail

No. Panggil

056-64-2025

Penerbit

Jakarta : Seskoal., 2025

Deskripsi Fisik

175 hal, 21 x 29,5 cm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Tipe Isi

Text

Tipe Media

Book

Subjek

TASKAP DEPJEMEN

Daftar isi

Informasi Lainnya

Daftar Isi

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas