Text

Pengaruh Kompetensi Dan Kemampuan Dasar Prajurit Terhadap Pembinaan Karier Personel Korps Marinir

---

Keberhasilan Korps Marinir dalam pelaksanaan tugas pokoknya sangat dipengaruhi oleh kemampuan setiap prajurit dalam melaksanakan tugas. Kemampuan tersebut hanya dapat dicapai melalui pola pembinaan karier secara transparan dan tepat guna, sehingga diperoleh hasil optimal dari penggunaan prajurit melalui kebijakan dasar sistem pembinaan karier. Pembinaan karier Prajurit Korps Marinir dipengaruhi oleh berbagai faktor, diantaranya adalah kompetensi dan kemampuan dasar prajurit. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan kemampuan dasar prajurit terhadap pembinaan karier personel Korps Marinir. Populasi dalam penelitian ini adalah Prajurit Korps Marinir yang berjumlah 22.233 orang. Pengambilan sampel menggunakan rumus Slovin dengan jumlah 393 orang. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan desain survei. Pengolahan data menggunakan tools SPSS versi 25 terhadap uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik dan uji hipotesis. Hasil penelitian ini menemukan bahwa: (1) Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Pembinaan Karier personel Korps Marinir, yang ditunjukkan dengan nilai t hitung (4,101) lebih besar dari nilai t table (1,984), nilai koefisien korelasi (0,383/positif) dan nilai signifikansi sebesar 0,000 (lebih kecil dari nilai probabilitas 0,05); (2) Kemampuan Dasar Prajurit berpengaruh positif dan signifikan terhadap Pembinaan Karier personel Korps Marinir, yang ditunjukkan dengan nilai t hitung (6,848) lebih besar dari nilai t table (1,984), nilai koefisien korelasi (0,569/positif) dan nilai signifikansi sebesar 0,000 (lebih kecil dari nilai probabilitas 0,05); (3) Kompetensi dan Kemampuan Dasar Prajurit secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Pembinaan Karier personel Korps Marinir, yang ditunjukkan dengan dengan nilai F hitung (26,193) lebih besar dari nilai F tabel (3,09), koefisien korelasi (0,592/positif) dan nilai signifikansi sebesar 0,000 (lebih kecil dari nilai probabilitas 0,05). Kesimpulan penelitian ini secara umum adalah terdapat pengaruh Kompetensi dan Kemampuan Dasar Prajurit secara parsial dan simultan terhadap Pembinaan Karier personel Korps Marinir, dan tiga hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini seluruhnya terbukti diterima.
Kata kunci: Kompetensi, Kemampuan Dasar Prajurit, Pembinaan Karier

---

Ketersediaan

Informasi Detail

No. Panggil

117-62-2024

Penerbit

Jakarta : Seskoal., 2024

Deskripsi Fisik

188 hal, 21.5 x 30 cm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Tipe Isi

Text

Tipe Media

Book

Subjek

-

Daftar isi

Informasi Lainnya

Daftar Isi

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas