Text
Optimalisasi Kualitas Sumber Daya Manusia Guna Meningkatkan Profesionalisme Dalam Rangka Mendukung Tugas TNI Angkatan Laut
Taskap ini membahas tentang optimalisasi kualitas sumber daya manusia dalam meningkatkan profesionalisme Perwira TNI Angkatan Laut. Perwujudan organisasi TNI Angkatan Laut menuju visi yang handal dan disegani salah satunya ditentukan oleh Sumber Daya Manusia (SDM) khususnya Perwira, karena pada hakekatnya perwira merupakan penggerak utama dalam pencapaian tugas organisasi sesuai dengan bidangnya masing-masing. Profesionalisme mengandung pengertian tentang tingkatan pengetahuan, kemampuan, wawasan, pengalaman, dan tanggung jawab personel didalam melaksanakan fungsinya terhadap tugas yang diberikan kepadanya. Adanya berbagai perubahan dimasa mendatang yang semakin tidak ringan dan kompleks, serta dampak perkembangan yang terjadi di lingkungan global, regional dan nasional, mengharuskan Perwira TNI Angkatan Laut untuk meningkatkan kepekaan dan kepedulian dalam menghadapi perkembangan lingkungan yang terjadi. Perwira TNI Angkatan Laut harus memiliki profesionalisme yang baik dalam memimpin organisasi agar pelaksanaan tugas pokok dapat diselesaikan secara baik dan benar sesuai dengan tujuan yang telah digariskan. Sumber Daya Manusia (SDM) yang berkualitas sangat dibutuhkan untuk melaksanakan dan mengawaki organisasi TNI Angkatan Laut.Pada kondisi saat ini ada beberapa permasalahan yang dihadapi berkaitan dengan belum optimalnya kualitas SDM Perwira TNI Angkatan Laut diantaranya adalah penyelenggaraan pola pendidikan yang belum maksimal, kurangnya tingkat pengetahuan Perwira TNI Angkatan Laut dalam menunjang pelaksanaan tugas, menurunnya sikap mental dalam melaksanakan tugas sehari-hari, dan tingkat kemampuan yang dimiliki oleh Perwira TNI Angkatan Laut belum dilaksanakan secara maksimal dalam meningkatkan kualitas SDM. Dalam menghadapi permasalahan tersebut diperlukan upaya penyelesaian persoalan yaitu pada pola pendidikan dilaksanakan dengan mewadahi semua jenis pendidikan profesi pada tingkatan pendidikan spesialisasi, pelaksanaan penyetaraan Dikreg Seskoal menjadi S-2, penambahan jumlah peserta pendidikan Iptek. Sedangkan untuk penyelesaian permasalahan tingkat pengetahuan Perwira dilaksanakan dengan pembuatan peraturan wajib baca ke perpustakaan, pembuatan aturan yang jelas dalam pemberian penghargaan dan hukuman untuk menaikkan sikap mental, dan Pelaksanaan pelatihan secara terus menerus untuk meningkatkan kemampuan bagi Perwira TNI Angkatan Laut.
Tidak tersedia versi lain