Text
Peranan faktor pendidikan, motivasi dan kesejahteraan dalam rangka meningkatkan kinerja tenaga pendidikan di Pudikintelmar
Pusdikintelmar memegang peran yang sangat penting dalam mendidik personel-personel pengawak organisasi intelijen di TNI Angkatan Laut. Dalam penyelenggaraan pendidikan, Pusdikintelmar harus selalu mengikuti perkembangan situasi lingkungan, dimana pada saat ini bentuk ancaman semakin komplek. Kinerja tenaga pendidik sangat menentukan keberhasilan suatu program pendidikan sebab tenaga pendidik merupakan pelaksana pendidikan di sekolah yang bersentuhan langsung dengan siswa.Kinerja tenaga pendidik di Pusdikintelmar, diantaranya dipengaruhi oleh faktor pendidikan, motivasi dan kesejahteraan. Atas dasar latar belakang diatas, maka peneliti melakukan penelitian dengan fokus utama tentang Peranan Faktor Pendidikan, Motivasi dan Kesejahteraan dalam rangka peningkatan kinerja Gadik Di Pusdikintelmar. Untuk mengungkapkan, mendeskripsikan, dan melakukan analisis terhadap fokus penelitian dilaksanakan wawancara terhadap tenaga pendidik dan pengamatan yang mendalam pada situasi yang wajar dan alamiah dengan menggunakan pendekatan kualitatif. Hasil penelitian menggambarkan bahwa kinerja Gadik Pusdikintelmar dipengaruhi oleh faktor Pendidikan, Motivasi dan Kesejahteraan walaupun secara umum sudah baik. Saran tindak lanjut hasil penelitian untuk lebih meningkatkan kinerja Gadik Pusdikintelmar adalah dengan meningkatkan tingkat pengetahuan dan wawasan Gadik melalui pendidikan formal ataupun tour of duty serta lebih memperhatikan kesejahteraan dari Gadik, sehingga motivasi dalam melaksanakan tugas akan meningkat dan menghasilkan kinerja sesuai dengan yang diharapkan.
Kata Kunci: Pendidikan, motivasi, kesejahteraan, kinerja tenaga pendidik.
Tidak tersedia versi lain